Журнал 'Строительный учёт'

Трижды Лауреат Международного Рейтинга

"Золотая Фортуна"

01.07.2017 г.

Председатель и бухгалтер ОСМД могут работать бесплатно?

Нередко возникает вопрос о возможности директором или иными специалистами предприятия выполнять работы на бесплатной основе (на добровольных началах). В целом с точки зрения трудового законодательства это недопустимо, и на практике применяется лишь в случае, когда один из учредителей предприятия (если предприятие практически бездействует) выполняет функции по его управлению (при этом фактически директор в этом случае отсутствует).

В то же время не так давно появилось разъяснении Минсоцполитики, в котором оно указывает: если уставом объединения предусмотрено, что правление работает на бесплатной основе, то все члены правления (в том числе председатель и бухгалтер) выполняют свои функции на бесплатной основе.

На что следует обратить внимание в данном случае. Во-первых, бухгалтер ОСМД не является по умолчанию членом правления, поэтому распространять на него указанные положения не вполне корректно. Во-вторых, решение правления ОСМД не может противоречить нормам действующего законодательства Украины.

В связи с этим считаем, что официальное оформление бухгалтера в ОСМД без выплаты ему зарплаты является нарушением. Однако, если один из членов ОСМД примет на себя обязанности по подготовке отчетности и/или оформлению первичных документов — то в целом это будет законно.

Учитывая неурегулированность законодательства по данному вопросу, весьма интересна позиция ГФСУ, поскольку она может быть менее либеральной, нежели Минсоцполитики.

Cвежий номер

2017.10.jpg

Архив


Новости     |     Журнал     |     О Нас     |     Справочники     |     Карта сайта
Array
(
)